Единая Россия запустила обучение для работодателей, которые трудоустраивают участников СВО
Курс, который мы разработали вместе с научными сотрудниками факультета МГУ — уникальный, не имеющий аналогов в стране.
К нам поступало много вопросов от работодателей, которые нуждаются в дополнительных компетенциях по взаимодействию с ребятами, и наша программа — ответ на их запрос. В реализации поможет Женское движение и координаторы проекта «Моя карьера».
Безусловно, участники СВО — соискатели особой категории, и подход здесь нужен строго индивидуальный. Работодатель обязательно должен знать, какие есть меры поддержки, социальные выплаты. Потому что ребята с разными жизненными ситуациями нередко приходят именно к новому руководителю, и если ответ: «Я не знаю и не могу помочь», то наступает разочарование в выбранном месте работы.
На лекциях для работодателей, сотрудников Центров занятости и карьерных консультантов расскажут о том, какие техники использовать при интеграции ветеранов СВО на работе, как выбрать способ коммуникации, какие существуют типы поведения в конфликтных ситуациях и способы управления ими. Ведь важно не только помочь адаптироваться новому сотруднику, но и сохранить уже сработавшийся коллектив.
Сейчас домой постепенно возвращаются тысячи ребят, и их самая большая потребность – быть полезным и востребованным.
При этом мы понимаем, что линейка по адаптации бойца должна быть индивидуальной, гибкой и бесшовной. Нам важно не «потерять» человека в период после возвращения, отследить его дальнейшую судьбу.
Благодарю всех наших работодателей, кто сегодня присоединился к старту обучения, кто будет с нами на протяжении программы. Вы — настоящие первопроходцы, это очень ответственная миссия.
И самые искренние слова благодарности команде проекта — депутатам Госдумы Андрею Исаеву и Екатерине Стенякиной, замминистра труда России Дмитрию Платыгину, декану философского факультета МГУ Юрию Зинченко и его заместителю Александре Долгих!
