Цените своих наставников? Профсоюз знает, как сделать их труд по-настоящему достойным.
Предлагаем не просто «спасибо», а реальные действия:
Финансовая мотивация: надбавки и бонусы, которые могут достигать 100% оклада,
дополнительные дни отпуска и статусные "пряники" в виде карьерных преференций.
Присоединяйтесь к акции ФНПР, чтобы внедрить эти практики в вашей компании.
Сделаем труд наставников видимым, ценным и справедливо оцененным!
